编者按:国泰君安的天价薪酬一石激起千层浪,引发了社会的广泛关注和热议,原本带有私密色彩的薪酬被公之于众,无疑成为2009年最震动业界的新闻事件。
事件回放
据《每日经济新闻》报道,2008年以来,由于A股巨幅下挫、交易量急剧下滑,“靠天吃饭”的国内各大券商纷纷采取降薪、裁员方式来应对此轮熊市。然而就在这样的背景下,国内首屈一指的大券商——国泰君安证券却大幅提高薪酬及福利费用至32亿元,较年初预算数增长57%,按照国泰君安3000多人的员工计算,平均每个人的收入达到了让同行瞠目结舌的100万元。
对此报道,国泰君安迅速做出回应。昨日国泰君安在其公司网站上发布了“澄清说明”,但是这份“澄清说明”似乎对平息事件并没有起到什么作用,有媒体根据这份含糊不清的说明对公司2008年薪酬的具体数目、股灾年为何反常加薪、32亿元薪酬的去向、对应付职工薪酬如此会计处理是否合规等提出四大疑问。
媒体反映
国泰君安高管年薪丑闻事件在舆论界更是备受关注,各大媒体纷纷报道,发表看法。
