7月2日消息,美国金融业高管在金融复苏时将分享高额奖金,根据2009年的收益预期,高盛集团今年有望发放200亿美元,约合每名员工70万美元。
金融市场正在复苏,随着证券公司开始盈利,人才之争也在加剧,它们会与员工分享这笔财富。
根据华尔街日报报道,分析师称这几乎是去年该公司363,000美元平均值的两倍,略高于2007财年高盛员工66.1万美元的平均水平。
高盛纽约总部大楼前国旗飘扬摩根士丹利(Morgan Stanley)是作为独立公司留下来的另一家美国大型证券公司。分析师预测,该公司今年可能将支付110亿至140亿美元薪酬和福利。按员工平均计算,预计将超过去年26.2万美元的平均水平。
瑞信(Credit Suisse)分析师Howard Chen预计,摩根士丹利员工的平均收入将接近于2007财年的34.3万美元。
垃圾债券交易等一些业务正在改善的行业提供的薪酬可能最令人眼红。在市场依然冻结的资产支持证券等领域,就业和薪酬状况仍不容乐观。
