


据悉,全班几十个毕业生均已被跨国公司、国企大公司、IT及网络公司“订购”一空。同样在上海中欧国际工商学院近日举办的新一届MBA毕业生考场招聘会也呈现出火爆场面:有一半的MBA毕业生年薪即可达到10万元以上,而有多年管理工作经验的MBA年薪可达20万-30万元。
中国MBA人才目前的薪资行情还没有完全反映出其所具有的真正价值,这是因为:中国MBA人才产生结构的多元化所造成的,中国MBA目前主要来自于三方面:留学回国的MBA、中国国内大学培养的MBA,以及以境外教育机构为主培养出的中外合作MBA学生(如中欧MBA)。
一般情况下,从国外留学归来或外籍的MBA人才被外企聘用的较多,年薪可达20万-50万元,个别优秀的MBA出身的CEO聘用年薪也可达80万-100万元;以境外教育机构为主培养的中外合作学院MBA人才也大受市场欢迎,其年薪也可达到10万-30万元。个别优秀的也可创出50万元的年薪收入。国内62所大学所培养的MBA人才薪资收入总体水平较低,质量参差不齐,悬殊很大。如清华、北大、中欧、复旦、上海大学等学校培养的MBA,市场受欢迎程度较好,而很大一部分学校培养的MBA毕业生就业状况并不尽如人意,滥办MBA现象或滥竽充数混出来的MBA也不在少数。由于MBA教师质量、MBA教材质量、MBA学生质量尚未能达到国际MBA标准水平,目前国内产生的MBA人才薪资水平相当大一部分还停留在低水平上,不少只在3,000元-5,000元的月薪水平上,这与国际MBA,尤其是欧美MBA的起薪水平差距高达10倍左右(欧美MBA毕业生起薪平均水平在5.5万-7.5万美元)。据了解,在欧美一些高校的MBA一毕业即会被猎头公司挖走或直接被跨国公司争相聘用,起薪在10万美元(年薪)以上的占了很大部分。而国内毕业的MBA除少数学生外,大部分毕业生没有那么好的运气,并没有那么吃香,那些毕业后连外语也不通的MBA或从国企公费出来读MBA镀金的人,其薪水并没有如期望中那样大幅增长。
但是,有众多理由可以充分证明,中国MBA的薪水总体水准将会有较大幅度上升,中国MBA人才仍将供不应求,炙手可热。这是因为中国已经加入WTO,中国经济与世界经济呈现一体化趋势,中国需要大量国际化人才,有许多具有国际教育背景或跨国公司工作背景的人才进来,同时也会有更多的人才走出国门学习、工作及从事国际贸易等工作。这样一方面能很快培养出一批高质量的MBA,另一方面因为中国经济正处于繁荣发展期,高级人才十分紧缺,MBA人才的身价也会水涨船高。
前面我们谈到了很多有关读MBA回报的一般性分析,然而针对目前国内市场的MBA热,有关中国学生读MBA回报分析的研究却不是很多。我注意到《经理人》曾登过一篇分析MBA机会成本方面的文章,作者是该杂志的主编杨俊杰,还包括何德勇,他曾经是前安达信公司审计及商务咨询部经理。他们对中国MBA毕业生的调查显示,所调查到的拥有MBA学位的人都认为读MBA值,他们都认为读MBA是对个人事业长远的投资。实际上我个人认为,MBA学位对每个读过MBA的中国人来讲都是一项长远的回报,可能有的回报快点,有的回报慢点,但最终绝大部分都能收回投资,而且会有丰厚的回报。
经过世界各国工商管理学院的长期努力,MBA教学为全球培养了大量的商业奇才和高级人才,而且也奠定了MBA人才的不凡身价。中国MBA人才培养还刚刚起步,但在中国经济领域已经活跃着一批MBA精英人才,他们的薪资收入状况虽然只代表着一少部分MBA,但已可略见一斑。最近某调查公司提供的一项MBA的薪资调查数据显示:中国MBA人才全年薪水范围在10,000元-256,109元,平均年薪在88,655元。而在取得MBA学位之前的平均年薪只有37,227元。不过,在国内读好的商学院,收入也是非常不菲,是一项回报丰厚的教育投资。例如,在上海的中欧国际工商学院2001年的学费已经达到了8万元人民币,但据院长办公室副主任葛俊透露,中欧MBA毕业生在毕业时每人平均可以得到三至五个工作选择的机会,毕业后的平均年收入达到25万-30万人民币,最高年收入达到8万至9万美元。这在中国工薪阶层中可以称是佼佼者。据有关媒体报道:北大国际MBA的98级的全日制毕业生目前最高年薪83万元,最低年薪9万元,平均年薪23万元;99级全日制毕业生最高年薪80万元,最低年薪9.6万元,平均年薪20.7万元。入学前他们的平均年薪为12.5万。
