
(1)不要太年轻就去读MBA。读MBA之前应该有几年的工作经验,有了实践才能在读MBA
中有更深的体会和更大的收获。实际上,和一批有经验的MBA学生在一起学习是MBA生涯的一种享受。每一个人都会带来他经典的故事,每一个MBA都是一部活生生的教材,是一个活案例。几乎所有MBA的名牌商学院都要求学生要有工作经验。有经验的学生再回炉培训,可以锻炼成才,资历也较好,MBA读完时进入管理层的时机正佳,也最有希望毕业后拿到高薪。 (2)应努力争取去一所有名望的学校。去有良好声誉的商学院读MBA或博士研究生,能给你带来庞大的校际网络和企业界更多的关注。历年优秀商学院的毕业生往往在社会上和企业界已经把持要职,而这种Old Boys Network,由于受过相同或类似的教育,往往成为MBA新毕业生寻找工作最容易的突破口,也更容易得到更高价值的认可。据我所知,如在香港有很多加拿大各大名校毕业的MBA,已经占据许多大公司的要职。而在加拿大新毕业的MBA,尤其是中国学生,在香港通过校友网络往往能找到薪酬较高的待遇。
(3)注意发现拥有一流MBA职业中心的商学院。一个良好的商学院中的MBA职业中心往往对一个商学院的品牌有巨大的影响。MBA学生培养出来了,如何把这些精英输送到社会,MBA职业中心的作用不可低估。选择好的商学院时,这也是一个应当考虑的因素。应当选择这样一些商学院,即它们有能力来自己主办MBA职业中心。我以前在加拿大读过的毅伟商学院,就有很强的安置能力。该学院MBA安置办公室每年都能吸引不少的优秀公司来学院招聘,每年都提前把应届MBA毕业生的简历汇编成册,散发给众多的企业。该安置办公室的负责人2001年还来到北京,跟我谈起和各大公司联系进人的问题。仅在2001年,加拿大驻华大使馆就吸纳了好几名毅伟商学院的学生来实习,而加拿大大使馆公使衔商务参赞本人就是毅伟商学院的MBA毕业生,也是我的一个好朋友。
另外一个我所熟悉的MBA职业中心就是我做兼职教授的北大光华管理学院。该学院MBA职业中心由王亚菲教授负责。难能可贵的是王亚菲本人就是MBA出身,又具有丰富的经验,同时还兼任一家投资咨询公司的负责人,处在商海里面,知道企业的需求,他往往能在北大的MBA找到很好的对口企业方面起到非常重要的作用。
(4)注重在校期间的假期实习和兼职的机会,这对中国学生来说尤其重要。如果是在国外读MBA,中国学生需要迅速从实习和兼职的机会中拿到国外公司的经验,这样可以弥补在西方工作经验的不足。我记得我当年在北美读MBA和工商管理博士生时,曾利用假期做了好几个不同的工作,为后来进入大公司做经理人打下了很好的基础。如果是在国内读MBA,很多学生也希望把MBA作为一个事业的新的起点或转折点,同样也需要新的行业的经验,外企的经验、营销的经验、财务、金融的经验等。而提前准备好自己,从兼职或假期的工作做起,有利于毕业后寻找更好回报的工作,更适合自己的工作。
(5)要学会营销自己,经营自己。同样都是有几年工作经验,同样都是两年的MBA培训,硬指标都差不多,但最后找到工作报酬的差距都很大,为什么?我认为这和MBA学生懂不懂营销自己,如何营销自己有很大的关系。一个MBA学生应该学会经营自己,经营人生。一进商学院就应尽早确立自己的职业生涯目标,并且有目的地去准备,而且不放过一切与之有关的机会,这样才能使自己在MBA毕业时有一个较高的回报。我经常都在说,突围的人生需要自己来经营!
另外,根据我个人的一些观察和体会,要想在MBA毕业之后获得高薪,还要注意以下几点:
